Toma la mejor decisión al contratar...

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Notas importantes al contratar empleada doméstica:

“Tareas del hogar”, se pueden complicarse bastante y en muchos casos es necesaria la ayuda de personal doméstico realizando las tareas de manera eficiente, por eso te damos algunos datos importantes para tener en cuenta a la hora de contratar a tu ayuda domestica:

Define las tareas que realizará tu empleada doméstica: Para evitar confusiones, lo ideal es que realices un contrato de trabajo se especifique qué tareas se van a realizar, ejemplo: planchar, lavar, preparar la comida, cuidar de los niños, limpiar la casa, hacer las compras y más.

Tu candidata debe ser la ideal para tus necesidades: Dependiendo de las tareas en las que más necesites ayuda, es importante que las habilidades de la empleada vayan acorde a tus necesidades, por ejemplo, si sabe cocinar, si puede cuidar de los niños, hacer limpieza a fondo entre otras cosas.

Primera impresión, claro que cuenta: En la entrevista procura darte cuenta si la candidata te cae bien y te da ‘’buen espina’’, recuerda que esta persona pasará mucho tiempo en tu casa, así que lo mejor es que se lleven bien.

Ajústate tu presupuesto: Define bien cuál será el sueldo que podrás pagar, siempre ajústate a un sueldo estándar esto puedes preguntarlo a Agencias y evitara mucha rotación de personal en tu casa. También debes tomar en cuenta si buscas a una empleada de salida diaria o de planta ya que esto puede modificar el sueldo que vas a pagar.

Garantía al contratar: Es muy importante que te asegures de que la persona que contrates te pueda ofrecer una garantía de seguridad y buen servicio. Todo esto puedes comprobarlo más fácilmente si contratas a una empleada desde una Agencia de Personal Doméstico.

Experiencia previa: Aunque no es primordial que las candidatas tengan muchos años de experiencia, si es necesario que tengan algún tipo de experiencia previa, sobre todo cuando se trata de cuidar de niños, ancianos o de preparar tu comida.

Confía en la Agencia de Empleos: La Agencia de empleo doméstico, debe ser seria, segura y posicionada en el mercado, esto te dará la garantía y seguridad de que tu personal sea completamente confiable y cumpla con todo lo reglamentario para una contratación.

No abusar del servicio y de tu empleada doméstica: al definir cuáles son las tareas de tu empleada, procura no darle trabajo de más o tareas que no le corresponden.

     Quedamos a tus órdenes, Agencia de Personal Doméstico Cleanhome.

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